spot_img
1 июня, 2026
Домой Блог Страница 3699

Microsoft работает над «умными» часами

Судя по всему, iWatch от Apple — не единственный «умный» аксессуар, который мы увидим в этом году. Сегодня стало известно о существовании аналогичных планов у Microsoft.

По информации Wall Street Journal, Microsoft ведет переговоры со своими азиатскими партнерами о поставке необходимых компонентов. Сама компания пока что отказывается комментировать эту информацию. Но, что важно, не опровергает ее.

Все это тем более интересно, что Microsoft уже выпускала умные часы. Проект под названием SPOT (Smart Personal Object Technology) был запущен в 2004 году и позволял получать сообщения из Windows Messenger, новостные заголовки, биржевую информацию и прогнозы погоды в качестве платного сервиса.

Одновременно, в прошлом месяце один из разработчиков Microsoft Билл Бакстон (Bill Buxton) неожиданно заговорил о более чем 37-летней истории развития электронных наручных часов. Известна и одна деталь относительно «умных» часов Microsoft. Компания заказала 1,5-дюймовые дисплеи у уже упомянутых азиатских поставщиков. Как видите, сплошные совпадения.

 

Команда Руфата Бабакишиева получила путевку на конкурс Global Hackathon

С 13 по 14 апреля состоялся финал конкурса ecaHack. Проект, организованный Инновационным Центром Barama и Hackathon Azerbaijan при генеральном спонсорстве Azercell Telecom, и запущенный в марте текущего года, является командным конкурсом по созданию приложений на основе мобильной операционной системы Android. Согласно решению Международного Жюри, проект команды Руфата Бабакишиева «Afrodita» был удостоен первого места, проект команды Кямрана Самедли «Party Sanchez» — второго места, а проект команды Намета Мамедзаде «Eynşteyn» – третьего места. Авторы проекта-победителя представят свое Android приложение международным судьям на конкурсе Global Hackathon в Бухаресте, который пройдет в октябре этого года.

Данный конкурс был проведен в Азербайджане впервые и осуществляется в рамках популярного в странах Восточной Европы проекта Global ecaHack. В этом году команды из 12 стран примут участие в финале конкурса, проводимого в Румынии. Благодаря поддержке Azercell, азербайджанские разработчики получили шанс представить нашу страну на этом международном соревновании.

NAUMEN и партнеры провели в Баку семинар для ИТ-руководителей

11 апреля в Баку впервые прошел семинар для ИТ-руководителей, посвященный теории и практике автоматизации сервисного подхода. Участники мероприятия, организованного компанией NAUMEN совместно с Softline International, познакомились с основными аспектами построения сервисного подхода на предприятии и автоматизации ITSM на примере использования Naumen Service Desk. Семинар стал первым отраслевым мероприятием, организованным ведущим российским вендором на территории Азербайджана. Программа семинара включала ряд докладов, в ходе которых участники мероприятия узнали о бизнес-преимуществах сервисного подхода и методах обоснования ITSM-проекта менеджменту, обсудили вопросы, касающиеся взаимоотношений ИТ и бизнеса, приведения ИТ-стратегии в соответствие бизнес-целям компании.

Отдельный доклад был посвящен теме выбора программного решения для автоматизации сервисного подхода. Слушатели узнали о плюсах и минусах различных классов ITSM-решений, а также получили практические рекомендации по ключевым критериям выбора средства автоматизации с учетом локальной специфики рынка Азербайджана. Аудитории было представлено решение Naumen Service Desk, в котором заложены лучшие практики IT Infrastructure Library (ITIL). Как отметил Кирилл Федулов, руководитель по продвижению продукта NAUMEN, возможности Naumen Service Desk v. 4 позволяют автоматизировать широкий спектр процессов управления – как в рамках сервисного подхода (ITSM), так и за его пределами. Автоматизация процессов на единой платформе значительно снижает затраты на сопровождение и администрирование ПО. «Naumen Service Desk предлагает очень гибкие инструменты для настройки автоматизируемых процессов и рабочей среды пользователей, в том числе, локализацию. Все настройки в системе выполняются без привлечения разработчиков, что снижает требования к специалистам сопровождения», – рассказал спикер.

Результаты внедрения Naumen Service Desk были продемонстрированы на примере проекта в Международном Банке Азербайджана (МБА). Этой теме был посвящен доклад Хамида Нуриева, начальника отдела технической поддержки департамента Связи и ИКТ, ОАО «Международный Банк Азербайджана». Внедрение Naumen Service Desk позволило банку решить спектр существовавших проблем, такие как – отсутствие статистики и отчетности, непрозрачность процессов для руководителей, невозможность оптимизировать трудозатраты. Также, на базе решения банк смог обеспечить поддержку внешних клиентов. «С помощью Naumen Service Desk сегодня мы обслуживаем более 1200 сотрудников около 40 филиалов банка, предоставляя им более 70 услуг в соответствии с SLA. 90 % запросов регистрируются через портал самообслуживания, имеющийся в составе решения, который доступен в режиме 24х7, – сообщил представитель МБА. – Service Desk позволяет вести учет работ по обслуживанию информационных систем и техподдержки пользователей. Получая статистику, менеджмент не «понаслышке», а воочию видит все происходящее по части ИТ. Таким образом, отчетливо представляя себе, во что вложены денежные средства, чего не хватает и что является лишним. Решение также позволяет оптимизировать трудозатраты сотрудников и планировать найм людей». На базе решения NAUMEN банк также автоматизировал работу отдела мониторинга банкоматов с целью сокращения времени простоя банкоматов и превентивного решения сбоев оборудования, так как непрерывность работы банкоматов очень важна для клиентов. В планах МБА – масштабирование Naumen Service Desk на другие подразделения (АХО, маркетинг).

В ходе докладов между участниками семинара завязывалась оживленная дискуссия, подтверждающая повышенный интерес аудитории к тематике сервисного подхода и его автоматизации. Наибольшую активность в обсуждении темы гости семинара проявили во время практического доклада о внедрении Naumen Service Desk в МБА.

«Нам важно развивать интерес к сервисному подходу и нашим решениям для автоматизации ITSM на локальных рынках. В прошлом году мы провели первый комплексный семинар похожей тематики в Белоруссии и получили массу положительных откликов со стороны белорусских коллег. Сегодня мы «масштабируем» этот удачный опыт и в Азербайджане. С уверенностью могу отметить, что семинар показал важность заявленной темы и внимание к ней со стороны профессионального сообщества и бизнеса Азербайджана», – подвел итоги встречи Кирилл Федулов.

Среди собравшихся были руководители и ведущие специалисты ИТ-департаментов, коммерческие директора, директора по развитию бизнеса. Всего в мероприятии приняли участие более 40 представителей компаний разных отраслей.

Обновленный курс «Основы ITIL-2011. Принципы организации ИТ-подразделения компании (ITIL-2011)»

Впервые в Баку в учебном центре Educat состоится обновленный курс «Основы ITIL-2011. Принципы организации ИТ подразделения компании (ITIL-2011)».

В процессе обучения, которое пройдет с 18 по 20 апреля, слушатели познакомятся с историей появления и развития библиотеки ITIL (Information Technology Infrastructure Library), систематизирующей и вобравшей в себя лучшие мировые практики организации и ведения бизнеса. В ходе курса будет изучена терминология, используемая в библиотеке ITIL, дан обзор основных процессов, описанных в новой версии ITIL, а также детально рассмотрены основы построения правильного взаимодействия между процессами. Также Educat приглашает к участию в бесплатных семинарах, запланированных на апрель и посвященных профессиональному управлению проектами и ИТ-персоналом:

— промо-семинар «Технологии и инструменты для управления проектами: почему это необходимо использовать в комплексе?» — 16 апреля, начало в 17:00.

— промо-семинар «Обзор курсов линейки ITIL 2011. Что изменилось при выходе новой версии?» — 19 апреля, начало в 17:00.

За дополнительной информацией и для регистрации на курс и семинары обращайтесь в отдел продаж по адресу: EDUCAT (AIC Group), Caspian Business Center, 4-й этаж, ул. Дж.Джаббарлы 40, +994 (12) 497-04-48. [email protected]

Завтра состоится собрание StartUp Azerbaijan в университете Qafqaz

Startup Azerbaijan

Как вы знаете, не так давно стартовал проект StartUp Azerbaijan. В ходе проекта планируется проведение совернования между стартапами, а также организация мероприятий для поддержки стартапов. Соревнование уже стартовало и в настоящее время проходит регистрация проектов. В соревновании Stratup Azerbaijan может участвовать любой желающий вне зависимости от возраста, профессии и места проживания.

Параллельно с процедурой регистрации, проходят встречи с целью развития Интернет бизнеса. Завтра, 16 апреля, в 13:00 пройдет встреча, организованная проектом StartUp Azerbaijan, в университете Qafqaz. В ходе встречи планируется рассказать о самом проекте и успешных местных стартапах. Более подробную информацию можно получить на странице мероприятии.

Азербайджанская компания получила новый статус в области виртуализации инфраструктурных решений

Компания ULTRA, работающая в сфере IT Азербайджана, обновила партнерский статус с компанией VMware в 2013 году и была удостоена статуса VMWare Professional Partner. Квалифицированные специалисты компании ULTRA, специализируясь на продукте VMWare VTSP и VSP 4-5, усилили сферу по виртуализации инфраструктурных решений компании. Получение компанией ULTRA высшего партнерского статуса дает возможность предлагать заказчикам практически все передовые решения VMware, предоставлять скидки на лицензии и техническую поддержку, а также обеспечивать доступ к последним обновлениям версиям программного обеспечения и лицензиям. Статус VMWare Professional Partner позволит компании ULTRA предлагать заказчикам широкий спектр работ по виртуализации серверов, удовлетворять их запросы за счет технической поддержки поставляемых решений со стороны вендора и проводить гибкую ценовую политику.

Компания VMware занимает ведущую позицию на рынке виртуальной инфраструктуры. Особую популярность приобрели продукты VMWare Workstation, VMWare Server, VMWare ESXServer, VMWare Virtual Center, VMWare ACE, VMWare Player и др. Программное обеспечение VMware позволяет пользователю запускать на одном компьютере одновременно сразу несколько операционных систем, оптимизируя тем самым его загрузку и повышая гибкость управления. Виртуализация вычислительных ресурсов имеет большое будущее. Например: используя VMWare ESXServer для создания виртуального кластера, можно одновременно повышать эффективность загрузки имеющегося оборудования, снижать расходы, администрирование и сокращать количество времени необходимого для восстановления системы после критического сбоя. Кроме этого, виртуализация дает некоторую экономию электроэнергии и пространства необходимого для размещения оборудования.

Отметим, что в течение нескольких лет компания ULTRA успешно внедряет решения, построенные на программных продуктах VMware в ряде государственных, а также в крупных финансовых учреждениях Азербайджана.

История об одном стартапе и семи миллионах долларов

В середине прошлого месяца Джейсон Стирман в колонке «What I learned building» блога Medium опубликовал историю о том, как несколько лет назад его стартап был в шаге от реальных инвестиций в размере семи миллионов долларов — и как миллионы детей чуть не оказались под угрозой.

Это было начало 2006 года. Мой бывший стартап купила Hewlett-Packard, а я обнаружил, что корпоративная жизнь в большой компании мало подходит для меня. Такое же чувство возникло у нескольких моих сотрудников, поэтому мы решили уволиться из HP и начать новый стартап. В те времена MySpace пользовался огромной популярностью. Facebook только набирал обороты. Сервисы быстрого обмена сообщениями превращались в главный способ общения подрастающего поколения. Родители ничего в этом не понимали. Это было идеальное время для злоумышленников.

Мы решили сконцентрироваться на реальной проблеме, на защите детей в Интернете. Стоит признать, далеко не самая выгодная идея для стартапа. У нас были огромные проблемы в техническом плане, несогласованность с законодательством и смутные надежды на монетизацию. Мне и моим сооснователям было по 25–30 лет, у нас были молодые семьи. В наших руках была перспектива на уникальную технологию и страхи родителей за своих детей. С каждым днем в новостях все чаще рассказывали об онлайн-злоумышленниках, при этом с каждым днем подростки все больше проводили времени на сайтах, которые были непонятны для родителей.

Мы сотрудничали со специалистами обеспечения правопорядка, чтобы лучше изучить механизмы работы киберпреступности. Чаще всего можно было выделить какие-то общие паттерны, хотя каждый случай был уникальным. Дети были под угрозой и не понимали этого. Родители беспокоились об этом и не знали, что предпринять. Для этого был создан наш продукт.

Родители могли без проблем установить наше программное обеспечение на домашние компьютеры и получать уведомления, когда их дети начинали разговор с потенциальным злоумышленником. Существовали и другие решения, но они были, мягко говоря, менее эффективны и удобны — родителям приходилось читать всю переписку их детей в социальных сетях с непонятным для них сленгом вроде “LOLWTF” и “ASL”.

Сердцем нашего продукта была разработанная технология распознавания сообщений, которые писали подростки в соцсетях. К примеру, злоумышленник хотел узнать, находятся ли родители потенциальной жертвы дома. Можно спросить “Are your parents home?”, “where are ur parents?”, “ur r3ntz at the cr1b?”, “u alone?”, “rents out?”… и так далее. Наш продукт позволял распознать различные варианты подобных вопросов и мгновенно отправлял сообщение родителям в духе: «Ваша дочь в данный момент общается с кем-то в AOL IM, кто интересуется, дома ли ее родители». Они могли авторизоваться на сайте нашего сервиса, прочитать отрывок беседы (с пояснением сленга) и позвонить своему ребенку.

Самый наглядный пример — вопрос «ASL?» был сокращением от «Age? Sex? Location?» (Возраст? Пол? Место?). Родителям было довольно сложно обратить внимание на эти три буквы в переписке их детей. Именно так злоумышленники начинают свою охоту. А мы охотились на злоумышленников, и наша технология работала замечательно.

Мы накопили немного денег, запустили продукт, и родители начали устанавливать наше программное обеспечение. Спустя 18 месяцев у нас уже был полностью работающий сервис, отслеживающий миллионы учетных записей детей в социальных сетях. Мы ежедневно отсылали уведомления о возможной угрозе. Мы получали письмо за письмом от благодарных родителей за спасение жизни их детей. Мы очень гордились своим продуктом, мы делали мир лучше, — но в то же время мы постепенно приближались к банкротству.

Изначально наш сервис был совершенно бесплатным. У нас была гениальная бизнес-модель, однако мы не спешили применять ее. Мы хотели набрать больше пользователей, поэтому тратили деньги на маркетинг. О нас писали в газетах и журналах, рассказывали на телевидении, однако деньги заканчивались, поэтому в какой-то момент пришло время превратить наш стартап в настоящий бизнес.

Мы жили в штате Техас и начали встречаться с венчурными капиталистами Кремниевой Долины. Мы познакомились с каждым из них. Всем нравилась наша идея, но большинство не решалось вступать в эту игру. Как можно было заработать миллиарды на таком продукте?

Счет в банке стремительно приближался к нулю, но встречи с потенциальными инвесторами продолжались. Нам пришлось прекратить тратить деньги на маркетинг. К этому моменту мы четко представляли, сколько стоит привлечение нового пользователя, и догадывались, сколько можно заработать на каждом из них. Когда банкротство нашего стартапа уже показалось на горизонте, с нами связалась одна из лучших венчурных компаний в мире, Benchmark Capital. После изучения реальных опасностей онлайн-преступлений, один из сотрудников фирмы установил нашу программу. Он попробовал ее в деле, и она оказалась эффективной. Он позвонил нам и сказал, что хочет инвестировать, причем как можно скорее.

Мы рассчитывали на сумму в пять миллионов долларов, однако после переговоров обеих сторон остановились на цифре в семь миллионов долларов. Мы были в эйфории. Наша идея была оценена по заслугам, у компании было светлое будущее, а значит,  больше детей могли оказаться под нашей защитой. Условия соглашения требовали, чтобы наша команда переехала из Техаса в Кремниевую Долину. Некоторые из нас, в том числе и я, имели маленьких детей и родственные корни в Техасе, однако в тот момент в первую очередь перед нами стояла идея создания продукта и защита детей от онлайн-угроз.

Наши жены начали готовиться к продаже домов, находили школы в Калифорнии, собирали вещи к переезду. Я со своими сотрудниками загрузил сервера в грузовик и перевез их в Пало-Альто. По пути мы остановились в Лас-Вегасе, чтобы отпраздновать успех, хотя я смутно помню этот вечер… потому что я был восхищен предстоящими событиями в Калифорнии.

Мы приехали в Пало-Альто и временно остановились в офисе нашего инвестора, пока подыскивали себе подходящий офис. Мы работали в зале заседаний совета директоров венчурной компании, пока жены продавали наши дома в Техасе и готовились к переезду семей. У нас было официальное соглашение, все вопросы были улажены, однако компания до сих пор не перечислила деньги. Мы спрашивали об этом несколько раз, и в ответ слышали, что небольшая задержка связана с подписанием внутренних бумаг и юридической стороной сделки. Нам сказали не беспокоиться. Нам сказали, что деньги практически уже в банке… только их никто не видел.

В таком подвешенном состоянии мы провели пару недель. На вечер вторника была запланирована встреча с советом директоров. Деньги обещали перечислить следующим утром. По условию договора, инвестор венчурной фирмы вступал в совет директоров в момент перевода денег, поэтому мы пригласили его принять участие в этом мероприятии.

Все были рады познакомиться с новым членом совета директоров. Мы вели себя уверенно. Как обычно, мы продемонстрировали графики о ключевых преимуществах продукта. Мы нуждались в инвестициях, потому что привлечение новых пользователей стоило для нас денег. Мы знали это, у нас была стратегия, наш продукт не был вирусным по своей натуре. Родители не рассказывают о нашем сервисе своим знакомым, поскольку никто не хочет признаваться, что следит за перепиской своих детей. И это нормально.

Количество новых пользователей не впечатлило руководство компании. График стремился вниз, но это было связано с ограничением затрат на маркетинг продукта. Именно поэтому нам требовались инвестиции. Мы с нетерпением ждали, когда сможем изменить этот показатель — начиная со следующего дня. Наш новый инвестор, в скором времени будущий член совета директоров, выглядел не очень заинтересованным.

Мы рассказали о своей стратегии, однако он удивился, почему у нас не получается расти без вложений со стороны, как у Facebook или YouTube. Он был напуган. Он сказал нам, что есть небольшая проблема. Он сказал нам, чтобы мы в кратчайшее время нашли какой-то способ сделать продукт вирусным. С этого момента все полетело к чертям.

Наш продукт не был вирусным и не собирался стать таковым.

Следующий день был странным. Нам сказали, что неплохо бы переехать обратно в Техас, пока не найдется общее решение. Нам сказали, что венчурная компания будет оставаться в курсе последних новстей нашего стартапа, что мы можем убедить других партнеров венчурной фирмы инвестировать в дело. Все будет хорошо, но сейчас нужно взять паузу. Мы снова загрузили наши сервера в грузовик и вернулись в Техас. На этот раз мы не останавливались в Вегасе.

Вернувшись на прежнее место работы, мы начали обсуждать различные идеи, что делать дальше. Однако становилось ясно, что любые попытки сделать продукт вирусным уничтожают все то, над чем мы работали. Мы знали, что это плохая задумка. Мы несколько раз позвонили инвесторам и объяснили свою позицию, они поняли и сказали, что обсудят это между собой. Затем нам перезвонили.

Венчурная компания отказалась от сделки. Наш стартап не подходил для них. Они больше не были заинтересованы в нас. Они много раз извинились за то, каким образом обошлись с нами. Я почувствовал, что инвесторы действительно сожалели об этом, однако это не отменяло того факта, что мы не получили свои деньги. Звонок завершился. Была минута тишины, затем разочарование, затем печаль.

У нас были некоторые договоренности с другими инвесторскими фирмами, однако после новостей о публичном отказе компании Benchmark у нас было мало шансов получить инвестиции. Нам пришлось покупать новые дома в Техасе. Нам пришлось отменить все планы по переезду семей. Нам пришлось объяснить своим женам и родственникам, что ничего не получилось. Нам пришлось забыть об этом провале, чтобы оставить стартап на плаву и миллионы детей в защите.

Пока мы искали новые пути развития, совет директоров злился. Они считали, что Benchmark совершил целый ряд нарушений, что отказ от инвестирования компании на этой стадии неприемлем. Они хотели подать в суд. Готовился судебный иск с требованием возместить нанесенный ущерб. У меня была большая доля в компании, и я бы мог сильно разбогатеть в случае успеха.

Мне никогда не нравилась идея судебного разбирательства, но я доверял совету директоров. Более опытные предприниматели и знакомые инвесторы объяснили мне, что с нашим стартапом поступили не по закону, поэтому суд вполне уместен. Во время обсуждения иска мы обнаружили, что наш текущий инвестор был защищен от обратного иска (который был неизбежен), поскольку у нас было страхование ответственности директоров и управленческого персонала (directors and officers insurance — прим. пер.)… но, на самом деле, ее у нас не было. Честно говоря, мы просто забыли об этом страховании. Нам нужно было заверить подпись каждого сотрудника, что означало волокиту с документами и постоянное нытье. Нам следовало пройти через это, но мы мало заботились о страховании и были слишком увлечены продуктом. Мы просто забыли об этом.

Когда мы рассказали об этой проблеме инвесторам, они были по-настоящему возмущены. На протяжении почти двух лет они были лично ответственны за то, чем мы занимались. Мы никогда не предполагали, что на нас кто-то будет подавать в суд, хотя когда речь идет о детях и безопасности, случиться может всякое. Нам нужно было оформить страховку и защитить инвесторов. Но мы не сделали этого, и это стало стало последним гвоздем в крышке гроба нашего стартапа.

Единственной надеждой на продолжение бизнеса было вложение денег из своего кармана, что позволило бы продержаться некоторое время и найти другого венчурного капиталиста. Наши инвесторы собирались сделать этого, но после ситуации со страховкой они отказались тратить деньги. Я не виню их в этом. Мы действительно провалились.

У нас закончились деньги. Сервера должны были отключить через несколько дней. Мы защитили много детей, но мы не могли себе позволить поддерживать компанию. За какие-то пару недель мы прошли путь от семи миллионов долларов до полного банкротства. Наши сердца были разбиты. Мы облажались. После нескольких звонков мы согласились продать все акции и разработанную технологию одной английской компании. Мы продали акции по цене, которую изначально инвесторы вложили в стартап, около 1.5 миллиона долларов, поэтому нам удалось вернуть все деньги. Что более важно, компания, в чьи права переходила наша технология, имела гораздо более широкие возможности для защиты детей.

Оглядываясь назад, я не злюсь. Мне бы хотелось продолжить заниматься этим стартапом и защищать детей от онлайн-злоумышленников, но я благодарен этому провалу за то, какие уроки он преподал мне. Я не очень верю в идею: «Чем больше вы ошибаетесь, тем больше вы знаете», — но я узнал очень многое благодаря этой ошибке.

В конце концов, эта неудача заставила меня обдумывать новые идеи, что повлекло к случайно встрече с Эваном Уильямсом (один из создателей сервиса Twitter), а остальное уже история. Я начал работать с Эваном над Twitter и теперь над Medium. Я доволен, чем обернулась история с этим стартапом. Интересно, как порой жизнь может вести себя так. Переживите неудачу, учитесь на своих ошибках и продолжайте заниматься любимым делом… Только не забывайте правильно оформить страховку.

Перевод: Цукерберг Позвонит!

Instasərgi – выставка работ азербайджанских пользователей популярного фотосервиса

В эти выходные в Баку прошла первая в Азербайджане выставка фотографий, сделанных с помощью мобильного приложения Instagram.

Многим пользователям мобильных устройств в нашей стране известен сервис Instagram, количество активных пользователей которого в мире недавно превысило отметку в 100 млн. человек. Каждый день пользователи загружают более 40 млн. фотографий, а каждую секунду ставят 8500 лайков и оставляют 1000 комментариев. Кроме приложений для самых популярных мобильных платформ Andriod и iOS, сервис имеет и собственную web-версию. Локальный ресурс Aztagram, выросший из обычной группы в Facebook, сегодня представляет собой постоянно пополняемый архив фотографий, сделанных азербайджанскими пользователями этого популярного социального сервиса. Интерес оказался столь высок, что разработчики проекта решили провести выставку, отобрав самые интересные работы. Организаторами Instasərgi выступили проект Aztagram и компания Hajizade Group, а поддержку мероприятию оказали оператор сотовой связи Azercell, сети магазинов Integral Plus и «Чудо печка», а также проекта Manpası.

В рамках выставки Azercell наградил победителей специального конкурса I love Azercell. Ценные подарки получили несколько участников конкурса, а главный приз – смартфон Samsung Galaxy S Duos – достался пользователю с ником @azadred. Сеть магазинов Integral Plus также провела конкурс под названием «Будь оптимистом!», победителем которого стал пользователь @bahram_abbasovphotography, которому досталась фотокамера Samsung Galaxy Camera. Отметим, что выставка прошла в Центре современного искусства в Ичери шэхэр и за 2 дня проведения ее посетило несколько тысяч человек.

Фото: Айтен Сулейманова

В страны Балтии приезжает основатель Apple Стив Возняк

Во время крупнейшей в балтийском регионе прогрессивной конференции LOGIN, которая пройдет 18–19 апреля в столице Литвы Вильнюсе, легендарный соратник Стива Джобса (Steve Jobs) Стив Возняк (Steve Wozniak) раскроет тайны творчества в мире технологий. Вместе с ним своими взглядами на основные двигатели прогресса поделятся более 70 участников со всего мира, среди которых – один из самых значительных изобретателей нынешнего времени Харальд Хаас (Harald Haas) и основатель миссии Mars One Бас Лэнсдорп (Bas Lansdorp), стремящийся поселить популяцию людей на Марсе.

«Конференция LOGIN концентрируется на исключительных личностях, чьи идеи и труды изменили не только мир технологий, но и обыденную жизнь каждого из нас. Это люди, стимулирующие глобальный прогресс как в науке и искусстве, так и в мире бизнеса, средств массовой информации и политики. Они приезжают в Литву для того, чтобы поделиться своими убеждениями и вдохновить на смелые труды, – утверждает идейный вождь LOGIN Арнольдас Рогозный (Arnoldas Rogoznyj). – Мы рады, что в этом году удалось пригласить одного из основателей Apple – похоже, что визиты мировых лидеров становятся красивой традицией конференции». В предыдущие годы в LOGIN принимали участие представители таких гигантов, как Mozilla, Yahoo!, Skype, The Pirate Bay и др., а также основатель Википедии Джимми Уэйлс (Jimmy Wales).

В этом году гостей конференции LOGIN встретит музыка Оникса Ашанти (Onyx Ashanti), которую будут исполнять на инструментах, изготовленных с помощью 3D-печати. О смелых реформах в политической жизни будут говорить заместитель министра юстиции Грузии Гиорги Вашадзе (Giorgi Vashadze), эксперт стратегического планирования ОАЭ Ноах Рафорд (Noah Raford) и Максимилиан Стерн (Maximilian Stern), исполнительный директор Foraus-Forum Aussenpolitik – кузницы идей в области политики иностранных дел Швейцарии. Идеи основателя проекта Mars One Баса Лэнсдорпа дополнит Веэра Сильвиус (Veera Sylvius), в настоящее время занимающаяся развитием космической программы Финляндии. Изобретатель Харальд Хаас представит технологию Li-Fi, которая помогает передавать информацию с помощью света, а Петер ван Бохемеен (Pieter van Boheemen) расскажет о биохакинге и движении DIYB.

Также участники конференции смогут принять участие в небольших сессиях, где подробнее ознакомятся с интернет-рекламой, электронными продажами, тенденциями мобильных технологий, коммуникацией торговой марки и личной репутацией в Интернете. Своим опытом с участниками поделятся представители компаний Google, Paypal, Barclays и др. Здесь будет действовать и бизнес-платформа LOGIN Startup Fair, где представители начинающего бизнеса встретятся с инвесторами из Силиконовой долины (США), Великобритании, Израиля, Финляндии. Более подробно о конференции можно узнать на сайте www.login.lt

 

Инфографика: Хронология версий Android

С момента дебюта в 2008 году, Android развивался так быстро, что легко можно было не уследить за всеми обновлениями. Были сотни незначительных обновлений к которым мы уже так привыкли, что сложно поверить, что их когда-то не было. За все время вышло 39 обновлений. Ресурс Kinvey создал инфографику, в которой попытался охватить основные обновления:

В некоторых вещах Android опередил iOS:

  • Android представил MMS в первой версии в 2008 году, в то время как iOS добавил поддержку MMS  в третьей версии в 2009 году.
  • Пользовательские виджеты на главном экране были добавлены в 2009 году; виджетов для iOS не существует.
  • В Eclair (2.0) появилась возможность использовать несколько учетных записей; в iOS данная функция не реализованна.
  • Поддержка NFC появилась в Gingerbread (2.3) в 2010 году; iOS не поддерживает NFC.